编制

山东威海荣成市推行机构编制管理“三个三”工作法 　　近年来，山东威海荣成市坚持瘦身健身、有保有压，着力创新优化机构编制管理，坚持“三个三”工作法，有效提升机构编制管理科学化水平。　…

山东烟台莱阳市委编办“三点发力”提升编制管理水平 　　为进一步加强机构编制管理，充分发挥机构编制资源使用效益，山东烟台莱阳市委编办按照优化协同高效原则，坚持强身与瘦身相结合，从夯实…

青岛市城阳区“优、快、严”编制政府部门职责任务清单 推进政府权力“阳光”运行HH 　　近期，青岛市城阳区深入贯彻落实省、市推进机构职能优化流程再造有关部署，以进一步推动机构改革成果…

山东省威海市出台《市直机关事业单位机构编制实名制信息维护管理办法（试行）》为提升机构编制综合管理信息系统维护水平，山东省威海市在学习借鉴外地先进经验的基础上，制定出台了《市直机关事…

云南楚雄南华县委编办用好“控”“调”“督”优化机构编制资源配置HH　　云南楚雄南华县委编办严格落实“严控总量、统筹使用、有减有增、动态平衡、保证重点、服务发展”的要求，推动编制管理…

青岛莱西市委编办“三个结合”全面提升机构编制管理效能 　　近年来，青岛莱西市委编办紧紧围绕中心，服务发展大局，突出改革重点，创新服务举措，持续优化资源配置，强化监督管理，全面提升机…

河北省唐山市“巧用三招”强化机构编制日常管理 　　近年来，河北省唐山市委编办根据机构编制管理面临的新形势、新任务，切实完善管理手段、创新管理制度、强化日常管理，巧用空编资源、巧用计…

宁波余姚市委编办“三联三促”推进机构编制工作数字化转型 　　为贯彻落实浙江省委编办提出的推动机构编制部门加快适应数字化转型的要求，加快构建反应快速、处置高效的机构编制工作机制，宁波…

上海市静安区学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》 提高机构编制监督管理实效性H H 　　上海市静安区深入学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》（以下简称《条例》），不断完善监督检…

苏州国家历史文化名城保护区、姑苏区明确“三张清单” 提升机构编制动议论证规范化水平 　　为贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》，全面推进机构编制管理工作科学化、规范化和法定化，保…

厦门市坚持“公益性+市场化”相结合 推动事业单位挖潜增效H H 　　厦门市积极创新事业单位编制管理，探索市场化公益服务提供方式，变养人为养事，有效缓解事业单位增编压力，促进公益事业…

江苏省连云港市多措并举不断拓展实名制系统功能 　　为进一步提高实名制系统实用性，充分发挥实名制数据价值，江苏连云港多措并举，不断拓展实名制系统功能，丰富系统内容。　　一、建立多部门…

浙江省宁波鄞州区委编办巧用“加减乘除”做好机构编制统筹规划 　　浙江省宁波鄞州区委编办立足自身实际，巧用“加减乘除”工作方法，综合利用实名制数据分析，统筹规划机构编制资源，为今年用…

山东泰安泰山区委编办严把“四关”做好机构编制年报统计工作 　　为提升机构编制统计数据质量，提高基础数据管理水平，山东泰安泰山区委编办坚持谋划在前、全面统计、严格审核、科学分析，抓深…

济南市莱芜区委编办立足“九个维度”谋划“三篇文章”全面推进机构编制管理科学规范济南市莱芜区委编办主动适应新时代、新阶段、新发展要求，立足“九个维度”，统筹谋划编制资源、优化职能、管…

山东潍坊青州市委编办“点、线、面”相结合做好机构编制实名制管理 　　山东潍坊青州市委编办为真实、准确、及时和全面掌握机构编制实名制管理信息，结合机构编制管理工作实践，坚持以点牵线，…

山东烟台栖霞市委编办全力打造“法治编办” 　　为适应机构编制工作新形势、新要求，山东烟台栖霞市委编办始终坚持法治思维和法治观念，全力打造“法治编办”，不断加强和完善机构编制管理，切…

四川省内江市委编办念好“四法”全面推进机构编制严肃性、权威性、专业性 　　近年来，四川省内江市委编办紧紧围绕“学法、普法、用法、守法”总体思路，树牢依法治办的理念、做实依法治办的规…

山东省滨州市博兴县委编办抓好《中国共产党机构编制工作条例》贯彻落实 　　山东省滨州市博兴县以《中国共产党机构编制工作条例》为统领，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过深入学习、…

山东省东营市广饶县强化系统数据维护 推进机构编制实名制精细化管理 　　山东省东营市广饶县委编办坚持把健全完善“机构编制综合管理信息系统”作为加强机构编制工作的重要载体和有效手段，规…