街道党建引领基层治理体系建设工作报告(全文7547字)

   街道地处市城区东北部,街道党工委下辖个社区党组织(其中社区党委个,社区党总支个,社区党支部个),个党支部(其中机关党支部个、社区党支部个、离退休人员党支部个、“两新”组织党支部个),在册党员人,社区干部人。街道现有常住人口户、人,住宅小区个。
   今年以来,街道在区委、区政府的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢牢把握新“五区”战略定位,牢固树立“六个第一”理念,以党史学习教育为契机,紧紧围绕“抓党建、抓治理、抓服务”的主责主业,积极探索“党建+”社会治理模式,以“四高三严五微”重点在基层组织建设、社会治理、民生服务等方面下功夫,不断提高人民群众获得感、幸福感、安全感。
   一、强化党建引领,“四高”夯实基层基础
   (一)高站位推进党史学习教育。自党史学习教育开展以来,街道党工委以中心组学习为示范,创新学习形式,带动一级抓一级、层层抓学习,教育引导党员干部学思悟践知行合一。在“学”上下功夫,为辖区党员征订多套党史学习教育指定教材,为“两新”组织选派名党建指导员,一对一指导党史学习教育。通过领导领学、干部自学、线上学、宣讲学等多形式,坚持每日一小时、一周不得少于五小时,不断提高广大党员干部的思想理论水平。今年以来,先后开展理论中心组学习次、交流研讨次;各基层支部组织集中学习次、交流研讨次;个支部全部按时保质召开组织生活会;邀请市、区两级宣讲团成员宣讲场;班子成员深入所包社区及“两新”组织讲党课次。在“思”上下功夫,抓好专题学习培训之外,街道高步调推进自选动作,以红色文化为载体,激发党员的归属感、荣誉感和责任感。组织街居干部赴等教育基地开展主题党日活动次。在“悟”上下功夫,街道把党史学习教育同街道中心工作相结合、同庆祝建党100周年活动相结合、同建国72周年活动相结合,充分发挥文艺的教化功能,通过讲百年党史、诵百年经典、绘百米长卷、唱百年赞歌等形式,从活动中深化理想信念,从百年党史中感悟伟大建党精神。组织辖区支文艺队伍,打造推出一大批红色文艺精品力作,深入辖区小区、广场巡演场,全力营造爱党、爱国的社会氛围。在“践”上下功夫,街道把人民满意作为开展党史学习教育的落脚点,先后召开场党建共建联席会议,与家单位签订共建协议,组建起“街居干部+共建单位+在职党员+爱心企业+物业人员+志愿者”队伍,及时回应人民群众的呼声和期待,建立“一台账三清单”,帮助解决群众突发性、紧迫性、临时性基本生活困难,扎实开展“我为群众办实事”实践活动。今年以来,对路路面及地下管网进行重新铺设,彻底解决户居民出行难的问题;为宿舍、巷等地安装路灯盏;组织物业、供电、居民代表、业委会成员召开居民议事会,协调解决居民用水难、交费远的问题,让居民少跑“八公里”;为户有行动不便的老人家里安装扶手、挂钩等;对名困难群众救助元,为低保户中的名困难残疾人、名高龄老年人、名失能老年人发放生活补贴,为名重度残疾人发放护理补贴,为名低保户医疗救助元,为名特困供养人员进行医疗救助元……,落实了一大批民生实事获得群众广泛认可。
   (二)高质量推进社区“两委”换届工作。结合城区整体规划,辖区管辖范围扩大,街道原先个社区调整划分为个。正值社区“两委”换届之年,街道提前谋划部署,成立了以党工委书记、办事处主任任双重组长的工作领导组,及时组织社区干部学习相关会议精神,并就社区“两委”换届选举工作的流程、工作重点等内容进行专题培训,观看了《村(社区)党组织换届选举操作流程及注意事项》《社区(居委会)换届选举规程解读》《严肃换届纪律营造风清气正的换届环境》《镜鉴》等视频,为每个社区发放《市村(社区)“两委”换届工作指导手册》,发放《致全区广大社区党员群众的一封信》余份,确保换届工作纪律严明、流程规范;街道党工委书记与班子成员及各社区党委(总支、支部)书记、班子成员与所包社区干部、社区主干与社区干部开展谈心谈话人次;对各社区现任“两委”班子基本情况、党员现状以及风险隐患进行调查摸底,并形成一社区一报告、一人一报告,做到基本情况、班子运转、党员现状、人选储备、群众诉求及风险隐患“六个清楚”。区级包街道领导多次深入所包社区对换届工作进行督导。目前,社区“两委”换届工作已全部完成,个社区共产生“两委”成员名,交叉任职名,社区党组织书记和居委会主任全部实现“一肩挑”,学历年龄结构实现一升一降。其中,大专以上学历名(含研究生名),占比达%,岁以下人,占比%,岁-岁的人,占比%。下一步,我们将组织社区干部开展业务培训,引导新入职的社区干部尽快适应新的岗位,开启履职新征程,做好“开门一件事”,全面加强基层组织建设。
   (三)高态势推进党风廉政建设。着力落实管党治党从严责任,不断增强党组织管党治党意识和能力。一是严格落实“两个责任”。党工委书记与班子成员及各社区党委书记签订了《党风廉政建设责任书》,认真落实意识形态工作责任制,召开次专题会议研究解决意识形态工作中存在的问题;开展形式主义、官僚主义和自查自纠工作,对发现的个问题建立台账并全面整改。二是抓好日常监督。围绕社区调整工作交接、侵害群众利益自查自纠、社区两委换届等,开展谈话提醒批人次,定期谈话批人次,函询谈话批人次,按区纪委要求对一名“两非”人员进行批评教育,与名违规入股企业专项清理对象签订承诺书。三是优化党员队伍。各基层党组织共发展党员名;运用“四种形态”对辖区内名违纪违法党员进行立案查处,其中名给予开除党籍处分,名给予党内严重警告处分,还有四名同志的案件进入审理阶段。
   (四)高标准推进“全科网格”建设。在辖区四至重新划分后,街道按照人员相近、地域相邻、便于管理的原则,将个小区按照户或人一个网格的标准,重新划分为个网格单元,创新提出“党建+网格+N”全科网格工作新模式,将个党小组全部覆盖到个网格单元,发动党员、志愿者人作为网格辅助员充实网格力量,构建起以“社区党委(党总支)小区(院落)党支部网格(楼栋)党小组党员”的社区党组织体系,做到党组织设在社区中,支部建在网格上,小组落到楼栋里,实现网格管理无盲区、党的组织和党的工作全覆盖;按照横向到边、纵向到底、责任到人、联系到户的原则,建立“三个包联”机制,即街道班子成员包社区、社区干部包网格、网格员包小区和楼栋。继月日“敲门行动”动员部署会议以后,全面开展基础信息大采录,对我辖区人、房、地、事、物等基础信息进行了全面、彻底地排查。个社区入户率达%,排查发现各类安全隐患事件件,处理件,排查并录入省数字房产管理平台楼幢数幢,万套,对辖区有不动产证的遗留问题的个小区进行了摸排上报,“网格化”管理实现了“网中有格、格中有人、人在格上、事在格中”。
   二、围绕工作重心,“三严”提升治理水平
(一)严抓平安社区建设。街道坚持人民利益至上,始终将安全生产放在首要位置,先后次召开党工委专题(扩大)会议,研究部署安全生产工作,形成“行政一把手负总责、分管领导具体抓、包片领导属地抓、网格长巡查抓、物业及自治小组主体抓”的自上而下、全方位、群管式模式。一是压紧压实责任。街道严格落实“党政同责、一岗双责”,抓好“化解”和“维稳”两个重点,坚持领导包案、接访、约访、下访制度,对重点人员不定期入户走访,了解其动态,对非法集资等领域出现的各类不稳定因素及时上报,对重点信访群体及人员逐一建立台账,做到了底数清、情况明、责任细。在节假日等安全生产专项排查整治中,要求包片领导、街道包社区干部、社区干部、网格员对所包企业每周至少巡查一次,督促企业认真履行安全生产主体责任,切实做好安全自查,包社区领导和社区党委书记向街道党政一把手汇报排查整改情况,对发现的问题分类处置,对不按要求整改的上报相关职能部门,并全程监督整改,做好隐患闭环工作,切实做到守土有责、守土担责、守土尽责。二是加强监督检查。在高层建筑专项整治、电动自行车集中治理、燃气火灾综合治理、大型商业综合体专项治理、打通生命通道专项行动等工作中,由街道包社区领导带队,联合消防、住建、派出所等职能部门组成联合检查组,开展拉网式、全方位、无盲区隐患排查,共出动人次深入辖区老旧小区、人员密集场所、危化企业、高层建筑、宾馆酒店、餐饮场所等区域,就消防安全、汛期隐患开展地毯式的排查余户次,检查各类生产经营单位家次,排查各类安全隐患条,现场整改条,下发整改通知书条,%整改到位;联合禁毒大队、派出所等部门,排查在册吸毒人员人,因户籍转移和辖区划分转走人;联合社区片警做好对辖区名易肇事肇祸精神病人的稳控。特别是在“”期间,受连续强降雨影响,全体街居干部取消休假,出动人次对个老旧小区轮番排查,发现路线塌陷处、围墙倒塌处、地窖塌陷处、漏雨进水隐患处、在重点区域张贴警示标志处,发放撤离通知书份,填埋塌陷路面处。三是加强宣传引导。街道开展“禁种铲毒”宣传次,发宣传单余份,法制教育进社区宣传次;开展预防电信诈骗宣传次,发放“防范非法集资宣传册”册、“防范电信诈骗宣传册”册,万余人关注“市反诈中心”,通过“金钟罩”守护财产安全;利用辖区LED屏滚动播出消防安全标语条,在小区微信群每月日和日转发通俗易懂的消防安全知识和小视频次,悬挂宣传条幅条,张贴安全温馨提示份,发放消防安全知识宣传资料余份;印发关于严禁占用消防通道、电动车集

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