县委书记在县委理论学习中心组作风建设专题学习会上的发言
同志们：
作风建设是党的建设的重要内容，关乎党的形象，关乎人心向背，关乎事业成败。在全县上下奋力推进高质量发展的关键时期，我们召开县委理论学习中心组作风建设专题学习会，具有十分重要的现实意义。下面，我围绕作风建设这一主题，结合自身学习体会和工作实际，谈几点认识和思考。
一、深刻认识加强作风建设的重大意义
（一）作风建设是党的优良传统和政治优势。中国共产党自成立以来，始终把作风建设作为党的建设的重要内容，并将其贯穿于革命、建设和改革的各个历史时期。在井冈山斗争时期，我们党制定了“三大纪律、八项注意”，严明纪律、规范行为，赢得了人民群众的信任；延安整风运动通过反对主观主义、宗派主义和党八股，确立了理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的优良作风；西柏坡时期，毛泽东同志提出“两个务必”，告诫全党务必保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，务必保持艰苦奋斗的作风，为夺取全国胜利奠定了思想基础。进入新时代，以习近平同志为核心的党中央以全面从严治党为抓手，持之以恒正风肃纪，推动党风政风持续向好。历史和实践证明，优良的作风是我们党战胜一切困难、赢得人民支持、不断从胜利走向胜利的重要法宝。在全面建设社会主义现代化国家的新征程上，加强作风建设，是永葆党的先进性和纯洁性、巩固党的执政地位的必然要求，也是团结带领人民实现中华民族伟大复兴中国梦的重要保障。
（二）作风建设是推动高质量发展的迫切需要。当前，我县正处于经济转型升级、爬坡过坎的关键阶段，既面临产业升级、科技创新、乡村振兴等重大机遇，也面临资源约束、竞争加剧、风险挑战增多等现实困难。在这样的背景下，要实现高质量发展，不仅需要完善的政策支持、良好的基础设施等“硬条件”，更需要一支作风过硬、敢于担当、善于作为的干部队伍。作风优良的干部能够以饱满的精神状态、务实的工作态度，主动破解发展难题，抢抓发展机遇，推动各项决策部署落地见效；反之，如果干部作风漂浮，存在形式主义、官僚主义等问题，就会导致政策执行不力、工作推进迟缓，甚至错失发展良机，影响全县经济社会发展大局。因此，必须把作风建设摆在突出位置，以优良作风凝聚发展合力，为高质量发展提供坚强保障。
（三）作风建设是密切党群干群关系的重要举措。党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民，作风建设直接关系党同人民群众的血肉联系。良好的作风能够促使党员干部深入基层、贴近群众，真正了解群众所思所想、所急所盼，切实解决群众反映强烈的教育、医疗、就业、住房等民生问题，从而赢得群众的信任和支持。反之，如果作风不实，党员干部脱离群众、敷衍塞责，甚至存在门难进、脸难看、事难办等不良现象，就会损害群众利益，引发群众不满，削弱党的执政基础。近年来，通过开展我为群众办实事实践活动、深化“放管服”改革等措施，党群干群关系进一步密切，但仍有少数干部存在服务意识不强、工作方法简单等问题。因此，必须持续加强作风建设，引导党员干部牢固树立宗旨意识，真正把群众利益放在首位，以实际行动取信于民，不断巩固党的执政根基。
二、当前我县干部作风方面存在的突出问题
（一）思想认识不够深刻，责任意识有待增强。部分干部对作风建设的重要性认识不足，存在“重业务、轻作风”的思想，没有将作风建设与业务工作紧密结合起来。在工作中，缺乏主动担当的意识，遇到问题推诿扯皮，习惯于当“二传手”“甩手掌柜”，对工作不负责任、敷衍塞责。有的干部对上级的决策部署理解不深、把握不准，在执行过程中打折扣、搞变通，不能确保政令畅通。
（二）工作作风不够扎实，形式主义依然存在。一些干部在工作中存在浮躁情绪，缺乏脚踏实地、真抓实干的精神。习惯于做表面文章，搞花架子，对工作只求过得去、不求过得硬。在调研时，走马观花、蜻蜓点水，不能深入了解实际情况，解决实际问题；在制定政策措施时，不结合本地实际，照抄照搬上级文件，缺乏针对性和可操作性；在检查考核时，重形式、轻内容，重痕迹、轻实效，给基层增加了不必要的负担。
（三）服务群众不够主动，宗旨意识有待强化。个别干部宗旨意识淡薄，没有真正树立起全心全意为人民服务的思想。对待群众态度冷漠、生硬，缺乏耐心和热情，对群众的合理诉求不及时回应、不认真解决。在服务群众过程中，存在“门好进、脸好看、事难办”的现象，办事流程繁琐、效率低下，让群众来回跑、多次跑。有的干部甚至利用职务之便，吃拿卡要、谋取私利，严重损害了党和政府在人民群众心中的形象。
（四）纪律意识不够严格，自我要求有所放松。少数干部纪律观念淡薄，不遵守工作纪律和规章制度，迟到早退、旷工脱岗现象时有发生。在工作时间内上网聊天、玩游戏、炒股等，做与工作无关的事情。有的干部在廉洁自律方面要求不严，存在接受管理服务对象宴请、礼品礼金等违规违纪行为。在面对各种诱惑时，缺乏自我约束能力，容易陷入腐败的泥潭。
三、加强作风建设的具体举措
（一）加强教育引导，提高思想认识。将作风建设纳入干部教育培训的重要内容，通过举办专题培训班、开展集中学习研讨、邀请专家授课等方式，组织广大干部深入学习党的作风建设理论、方针政策和纪律规定，引导干部深刻认识加强作风建设的重要性和紧迫性，增强改进作风的自觉性和主动性。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化，开展形式多样的主题教育活动，如“作风建设大家谈”“我为群众办实事”等，让干部在活动中受教育、受启发，进一步坚定理想信念，增强宗旨意识，树立正确的政绩观和价值观。通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、通报典型案例等方式，用身边事教育身边人，让干部深刻认识到不良作风的危害性，引以为戒，自觉遵守党纪国法，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。
（二）完善制度机制，规范权力运行。对现有的各项规章制度进行全面梳理和完善，结合实际制定出台一系列加强作风建设的具体规定和办法，如干部考勤制度、请销假制度、公务接待制度、财务管理制度等，明确工作标准和行为规范，用制度管人、管事、管权。成立专门的监督检查小组，定期
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