2025年上半年平安建设工作总结(镇乡)

2025年上半年平安建设工作总结(镇乡)

    今年以来,镇党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神,充分调动辖区广大居民参与维护稳定、平安建设和社会治理的主动性、积极性,进一步提升群众获得感、幸福感、安全感。
一、主要工作情况
    (一)强化责任担当,构建全链条治理体系。一是健全党建引领机制,筑牢平安建设根基。坚持政治引领,建立三级书记抓平安责任体系。镇党委将平安建设纳入党委重要议事日程,全年召开xx次专题会议研究部署,制定《平安建设三年提升计划》等制度文件x项。压实村(社区)党组织书记第一责任人职责,将平安建设纳入基层党组织述职评议核心指标,xx个村(社区)党支部累计开展平安建设主题党日活动xxx场次。创新党建+网格双网融合模式,在xx个网格单元设立党员先锋岗,开展党员联户活动,xxx名党员结对帮扶重点人群,累计解决群众实际问题xxx件。完善协同治理机制,打造多元共治格局。深化红色评议站品牌建设,整合村(居)民代表、乡贤人士、法律顾问等力量,组建专业评议团队xx支。创新四级联调工作法(网格初调-村站精调-镇级专调-联席攻坚),全年化解土地纠纷、邻里矛盾等各类纠纷xxx件,其中xx.x%在镇域内化解。典型案例包括成功调解历时x年的跨村土地权属争议,涉及x个自然村xxx户村民,最终达成补偿协议金额达xxx万元。强化法治保障体系,推进依法治理。开展法治惠民百日攻坚专项行动,建成镇级法治文化广场x个,村级法治宣传长廊xx处。组建由司法所、派出所、法律顾问组成的法治服务团,开展巡回普法讲座xx场,提供法律咨询xxxx余人次。建立重大决策社会稳定风险评估机制,对x个重点建设项目进行风险预判,排查隐患点xx个,制定防控措施xx项。二是创新信访工作机制,畅通诉求解决渠道。实施信访工作标准化建设。构建三规范五统一工作体系:规范接访场所(投入xx万元改造升级接访大厅)、规范工作流程(制定xx项操作细则)、规范考核标准;统一登记建档、统一分流交办、统一督查督办、统一结果反馈、统一数据分析。全年办理初信初访件xxx件,按期办结率xxx%,群众满意率达xx.x%。建立智慧信访服务平台。开发民情直通车微信小程序,整合市长热线、书记信箱等x大诉求渠道,实现一键反映、全程可视。系统上线以来,累计处理群众诉求xxx件,平均办理时长缩短至x.x个工作日。建立信访大数据分析模型,精准识别重复访、群体访等风险点xx个,提前介入化解率达xxx%。落实重点人员五包一机制。对xx名重点信访人员实行一名领导包案、一个专班负责、一套化解方案、一份稳控预案、一本动态台账管理模式。建立心理疏导室,引入专业心理咨询师开展心理干预xx人次。全年转化重点人员xx人,转化率达xx.x%,重点群体保持零聚集、零上访。三是强化风险防控体系,夯实基层基础。建立三级预警防控机制。开发平安建设态势感知系统,设置红橙黄三级预警指标xx项。组建xx人的专职巡防队,配备xG执法记录仪、移动警务终端等装备,实行三班两运转巡逻模式。全年刑事警情同比下降xx.x%,侵财类案件下降xx.x%。深化平安细胞创建工程。开展十百千万平安创建活动,评选平安家庭x.x万户、平安商铺xxx家、平安校园x所。创新平安积分制度,群众参与治安巡逻等平安建设活动可兑换生活用品,累计发放积分xx.x万分,兑换物品价值xx.x万元。构建三防融合防控网络。完成雪亮工程升级改造,新增人脸识别摄像机xx套、智能卡口xx处。组建红袖标义务巡防队xx支,发展平安志愿者xxx人。建立警保联动机制,整合企业保安力量xxx人参与治安防控,形成专群结合、群防群治新格局。
    (二)创新治理模式,提升服务效能。一是构建五治融合治理体系。政治引领强核心。创建平安建设书记项目,镇党委书记领办智慧安防体系建设,村书记实施一村一治理品牌工程。建立党员干部平安建设履职档案,将平安建设成效与评先评优、绩效考核直接挂钩。法治保障筑根基。开展法律明白人培养工程,培育骨干xxx名。建立流动调解庭,巡回化解田间地头纠纷xx件。全年开展法治宣传六进活动xx场次,受教育群众达x.x万人次。德治教化润民心。修订完善村规民约xx部,设立道德评议委员会,化解赡养纠纷等道德领域问题xx件。评选最美家庭平安之星等先进典型xxx个,建立善行义举榜xx处。二是优化接诉即办工作机制。构建xxxx快速响应体系。x分钟内签收诉求,xx分钟内联系当事人,x小时内制定解决方案,x个工作日内办结反馈。建立接诉即办指挥调度中心,整合x个部门力量实行集中办公,群众诉求平均响应时间缩短至xx分钟。创新未诉先办预警机制。通过大数据分析高频诉求,提前处置季节性、规律性问题。汛期前整治排水隐患点xx处,冬季供暖季前检修管网xx公里,实现主动治理诉求量同比下降xx%。建立办评联动考核制度。引入第三方评估机构,对办件质量进行百分制考核。开展十佳办件案例评选,建立负面案例库,实行一案双查(查作风问题、查制度漏洞)。全年办结群众诉求xxx件,回访满意率xxx%。三是深化网格化治理创新。推进全科网格建设。整合党建、综治、环保等x类网格,配备专职网格员xx名。制定网格事项清单xxx项,开发网格通APP,实现事项上报、处置、反馈全程闭环。网格员日均巡查里程达xxx公里,排查隐患问题xxxx余件。建立网格议事会制度。每周召开网格民情分析会,创新小板凳议事田间会商等协商形式,今年累计协商解决环境整治、停车管理等民生问题xx个,群众参与率达xx%。实施网格员能力提升计划。开展一月一主题培训xx期,组织业务技能比武x次。建立星级网格员评定制度,x名网格员获评市级最美网格员,网格事项办结率由xx%提升至xx.x%。
(三)强化保障机制,凝聚共建合力。一是完善责任落实体系。建立三张清单明责。制定党委主体责任清单xx项、部门协同责任清单xx项、村(社区)属地责任清单xx项。实行平安建设项目化管理,将年度重点任务分解为xx个具体项目。强化过程管控履责。建立周调度、月通报、季考评工作机制,运用蓝黄红三色预警督办重点工作。全年下发督办通知xx份,开展专项督查x次,约谈履职不力干部x人次。严格双向激励问责。设立平安建设专项奖励基金xx万元,评选先进集体x个、先进个人xx名。对x个考核末位村实行一票否优,约谈村两委班子

............试读结束............

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