县委书记在政治生态分析会上的讲话
同志们：
今天，我们召开全县政治生态分析会，主要任务是深入剖析当前我县政治生态的现状，查找存在的问题和不足，研究制定改进措施，推动全县政治生态持续向好。刚才，各部门主要负责同志围绕各自领域政治生态情况作了发言，讲得都很好，既摆出了问题，又提出了建议，我完全同意。下面，我结合大家的发言和平时掌握的情况，再讲几点意见。
一、深刻认识保持良好政治生态的重大意义政治生态是一个地方政治生活现状以及政治发展环境的集中反映，是党风、政风、社会风气的综合体现，事关党心民心、事关事业兴衰成败。
（一）保持良好政治生态是全面从严治党的必然要求。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，以前所未有的勇气和定力推进党风廉政建设和反腐败斗争，党内政治生活气象更新，党内政治生态明显好转，为党和国家各项事业发展提供了坚强政治保证。但是，我们也要清醒地看到，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。保持和巩固良好政治生态，是我们党不断从胜利走向胜利的重要保障。
（二）保持良好政治生态是推动经济社会高质量发展的关键所在。
一个地方的发展，关键在人，关键在干部，关键在有一个风清气正的政治生态。实践证明，哪里政治生态好，哪里干部群众干事创业的积极性就高，经济社会发展就快；反之，就会人心涣散、事业受损。当前，我县正处于加快发展的关键时期，保持良好政治生态，对于凝聚全县上下共识、激发干部群众活力、推动经济社会高质量发展具有十分重要的意义。
（三）保持良好政治生态是提升
人民群众获得感幸福感安全感的重要途径。人民群众对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。人民群众对政治生态的感受，直接来源于对党员干部作风的感知。党员干部作风正、形象好，人民群众就会拥护我们、支持我们；反之，就会疏远我们、排斥我们。因此，保持良好政治生态，是提升人民群众获得感幸福感安全感的重要途径。
二、准确把握我县政治生态的现状
近年来，县委坚决贯彻落实党中央和省委、市委的决策部署，坚持全面从严治党不放松，持续深化党风廉政建设和反腐败斗争，全县政治生态总体上是好的。主要表现在以下几个方面：
（一）党的领导不断加强。县委认真履行“把方向、管大局、作决策、保落实”的职责，坚决贯彻落实党中央和上级党委的决策部署，确保了县委工作始终沿着正确的方向前进。同时，注重加强县委领导班子自身建设，不断提高科学民主决策水平，为全县各项事业发展提供了坚强领导保证。
（二）党的建设深入推进。坚持把党的政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
深入推进党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，全面加强党的基层组织建设，不断夯实党的执政基础。
（三）干部队伍建设成效明显。坚持党管干部原则，注重在实践中选拔任用干部，不断完善干部选拔任用机制，推动形成能者上、庸者下、劣者汰的鲜明导向。同时，注重加强干部教育培训和实践锻炼，不断提高干部队伍的整体素质和能力水平。
（四）党风廉政建设取得新成效。坚持全面从严治党不放松，始终保持惩治腐败高压态势，坚决查处了一批违纪违法案件，形成了有力震慑。同时，注重加强廉政教育和制度建设，推动构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，我县政治生态还存在一些不容忽视的问题和不足。主要表现在以下几个方面：一是政治意识有待进一步增强。有的党员干部政治敏锐性和政治鉴别力不够强，对党中央和上级党委的决策部署理解不深、把握不准、执行不力；有的缺乏政治担当和斗争精神，面对矛盾和问题不敢亮剑、不敢斗争。
二是纪律规矩意识有待进一步强化。有的党员干部纪律规矩意识淡薄，心存侥幸、顶风违纪；有的对纪律规矩缺乏敬畏之心，甚至以身试法、以权谋私。
三是工作作风有待进一步改进。有的党员干部形式主义、官僚主义问题仍然存在，工作不实、作风漂浮；有的服务意识不强、工作效率不高，甚至存在吃拿卡要、推诿扯皮等问题。
四是基层基础有待进一步夯实。有的基层党组织战斗力不强、凝聚力不够，党员先锋模范作用发挥不充分；有的农村集体经济发展薄弱，村级事务管理不规范。
三、着力构建山清水秀的政治生态
针对我县政治生态存在的问题和不足，我们要采取有力措施，着力构建山清水秀的政治生态。
（一）加强思想政治建设，筑牢政治生态根基
要始终把思想政治建设放在首位，不断提高党员干部的政治觉悟和政治能力。一是加强政治理论学习。要组织党员干部深入学习党的理论和路线方针政策，特别是要深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高党员干部的政治理论水平。二是加强党性教育。要深入开展党性党风党纪教育，引导党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
三是加强政治文化建设。要大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，营造风清气正的良好政治生态。
（二）严格干部选拔任用，树立正确用人导向
要坚持党管干部原则，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的标准和程序选拔任用干部。一是完善选拔任用机制。要注重在实践中选拔任用干部，突出政治标准，注重选拔那些敢于担当、善于作为、实绩突出的干部。二是加强干部教育培训。要注重加强干部教育培训和实践锻炼，不断提高干部队伍的整体素质和能力水平。三是加强干部监督管理。要加强对干部的日常管理和监督，及时发现和纠正干部存在的问题和不足，推动形成能者上、庸者下、劣者汰的鲜明导向。
（三）持续深化作风建设，营造风清气正氛围
要持续深化作风建设，坚决纠治形式主义、官僚主义等突出问题。一是加强作风建设教育。要深入开展作风建设教育，引导党员干部牢固树立群众观念和服务意识，切实增强工作责任感和使命感。二是加强作风监督检查。要加强对党员干部作风的监督检查，及时发现和纠正存在的问题和不足，推动形成求真务实、真抓实干的工作作风。三是加强作风建设制度建设。要建立健全作风建设长效机制，推动形成用制度管权、管事、管人的良好局面。
（四）
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