在全市招商引资工作调度会上的讲话提纲
同志们：
招商引资是经济发展的源头活水，是引领全市高质量发展的基础性、战略性工程。在发展新质生产力、推动高质量发展、推进现代化建设新的时代背景下，招商引资工作步入了从招商“引”资向招商“选”资转变的新阶段。招商选资是发展新质生产力的必然要求，是贯彻落实党中央、国务院决策部署的具体行动，是打造特色创新产业集群的主动选择。今天，我们组织召开全市招商引资工作调度会，主要是对前一阶段工作进行阶段性总结，安排部署下一步重点任务。当前是全年经济发展的关键期，要紧盯重点、狠抓落实，以更强决心、更大力度、更实举措，全力推动招商引资工作再上新台阶、取得新突破。结合下一阶段招商引资重点工作，这里我强调几点意见：
第一，提升招商引资责任感，坚决扛牢招商引资责任，聚焦新兴产业和区域特色产业，精心谋划，强化项目挖潜，全力推动招商引资工作提质增效。招商引资是高质量发展的重要引擎，是打好打赢经济增长主动仗的重要抓手。各级各部门要认清形势、凝聚共识、形成合力，增强责任感紧迫感危机感，牢固树立抓招商就是抓发展的意识，全力推动意向项目快签约、签约项目快落地、落地项目快开工、开工项目快达产，培育更多新的增长点，为高质量发展积蓄强大动能。压紧压实责任，各级各部门切实担负起招商引资主体责任，党政主要负责同志要当好招商引资主角，各有关部门要拧成一股绳，凝聚大抓招商引资的工作合力。针对当前工作中存在的项目线索来源不广、统筹服务不足、机制不够完善、合力凝聚还不充分等问题，要进一步增强信心、增强工作责任感和使命感，改变招商引资单打独斗的工作状态，建立调动八方的工作机制，抓实抓好招商引资工作。坚持招商引资是“一把手”工程，各级党政主要领导要定期研究、定期调度，靠前指挥、抓实工作。着力发挥各级投促部门统筹作用，配强队伍，抓好统筹协调、调度指导、督促问效等工作；相关单位要主动履职尽责、切实发挥作用。坚持全员招商，积极主动、务求实效，围绕主导产业，采取以商招商、精准招商等多种方式，探索和建立激励、考核机制，多方借力解决招商引资信息不多、来源不广的问题，建立项目动态会商研判机制，有力有效开展工作，实现招大引强。树牢“招商引资是经济发展生命线”的意识，对自身情况、行业发展和市场动态做到心中有数、精准掌握，跳出自身看全局，找准比较优势，与企业精准对接、精准招商。着力提升招商干部队伍的专业素养和工作能力，做到懂政策、懂经济、懂市场、懂谈判、懂服务，招好项目、招大项目。要充分运用好各级各项招商政策，做到专业研判、科学决策，言必信、行必果，以“人人都参与招商工作、处处都体现投资环境”的意识，不断补齐短板弱项，提升招商引资工作质效。严格考核激励，扎实开展招商引资工作督导，加强督导考核结果运用，注重在招商引资一线培养选拔干部，激励全市上下担当作为、勇创佳绩。
第二，提升重点招引精准性，紧盯行业疏解意向，结合自身产业定位和资源禀赋，强化统筹推进，密切协作配合，持续提升重点企业发展质效。紧紧围绕主导产业和优势产业，持续招大引强、招新引优、招群引链，推动招商引资提质增效。一是谋划部署抓方向。深入研究分析国家和省市产业导向，研究制定招商引资指导性文件，明确“招什么、谁来招、怎么招”。围绕企业全生命周期服务、全要素覆盖，制定个性化的入园优惠政策，吸引更多企业和项目落户园区。在招引重点企业数量上，力争达到X家。二是高位推动抓招商。坚持把招商引资作为推动经济发展的关键抓手、头号任务和“一把手”工程，坚持“月月有招商活动”，灵活运用一体化招商机制，领导挂帅，带领招商工作组开展招商活动，进行“点对点”招商活动，积极对接洽谈，推进重点项目落地。强化跟踪保障服务，全面调动各镇街区、部门积极性、主动性和紧迫性，营造人
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