体制内的十条底层逻辑，还是趁早知道了好
记得刚进体制内工作的时候，傻傻的分不清形势，总以为工作和上学一样，因此吃了不少暗亏。办公室的老前辈实在看不下去，于是就告诉了我作为新人必须要知道的十条底层逻辑，帮助我变得成熟，去除了不少麻烦，也让我渐渐的在单位站稳了脚跟。?
1、人微言轻?
没实力的时候就少说话，少发表意见，多听多看多学习，不断积累经验，积攒实力。这时候你即使发表意见，说的再有道理，别人也听不进去，只会把你当做跳梁小丑，看你的笑话。?
2、背靠大树好乘凉?
体制内有背景和没背景就是两种待遇，你要是有人脉就提前打打招呼，如果没人脉就主动向自己的主管领导靠近，争取把他变成你的大树，这样在单位工作才不会处处碰壁。?
3、坚决不进圈子?
没权没势就不要非得进圈子，大佬们之间的纷争不是我们一般人可以参与的，进圈子就是当炮灰，对自己没有任何好处，等你有了一定地位，会有人请你进圈子的。?
4、不参与同事之间的斗争?
同事之间的私事少打听，更不要去给别人家断官司，没人会认真听你的建议，往往出力不讨好，还惹得一身骚。?
5、减少无意义的社交?
对于一些没意义的酒局饭局
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