XXX有限责任公司 上半年纪检工作
总结报告
今年上半年，XXX（以下简称“XX集团”）在师市纪委的坚强领导下坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻中央、自治区、兵团及师市纪委全会精神，全面落实管党治党政治责任，坚定不移推进全面从严治党，努力推动文旅集团纪检工作高质量发展，现简要总结报告如下：
一、上半年工作开展情况
（一）围绕“人员”建队伍。以政治过硬为首要条件，选优配强纪检监督工作人员，全面加强监督力量。结合基层三个党支部支委成员选举契机，配齐配强了纪检委员；经呈报集团党委同意，成立了纪委办公室并配备了办公室主任；通过市场招聘方式，配备了纪检专干；修改并报批集团公司章程，调整集团监事会成员，增加1名职工监事，通过召开职代会选举产生；督促条件成熟的子公司根据公司章程，配强公司监事；从集团三个基层党支部中特聘了3名党风监督员，从与集团6个子公司常联系的外部单位中特聘了6个行风监督员，从上而下、由内到外织密高层、中层、基层“三个层级”纪检监督网。
（二）围绕“责任”抓落实。深层次落实党风廉政建设责任制。集团党委、纪委书记于2月1日与中高层管理者层层签订党风廉政建设责任书，并采取“三项措施”强力推进落实。一是逐一梳理各部门、子（分）公司廉政风险点，下发蓝、黄、红预警提示函；二是落实党风廉政建设责任落实情况的检查、研判、提醒、预警、追责机制，对未履职尽责的管理者及时予以提醒、约谈，针对出现严重问题的，按程序进行深入了解、调查核查、追责问责。三是制定了《文旅集团党风廉政建设主体责任履责纪实手册》，确保领导班子成员看“册”知责、对“册”履责，不断提升履行“一岗双责”能力，不断推动主体责任落实落地生效。
使领导干部落实“一岗双责”责任从“无形”到“有形”，从“被动”到“主动”，用“纪”的形式反映“实”的过程，通过纪实手册，真实反映领导班子成员履责情况。四是召开专题会议，文旅集团上半年共召开了五次党风廉政建设专题会议，研究党风廉政建设和反腐败工作落实情况和下一步工作推进措施，要求定期对党风廉政建设责任落实情况开展督查，以强有力的督责查责问责，推进工作落实。
（三）围绕“重点”抓监督。一是认真分析和分解集团监督检查重点工作任务，紧紧围绕“三不”一体推进和“惩、治、防”工作要求，将2023年确定为集团“纪律检查监督深化年”，明确在做好日常监督的基础上，重点在以下三个方面取得明显成效，即查办案件（2至6月）、制度治理（7至10月）、警示教育（11至12月）。二是全面参与重点工作督查，采取定期、不定期相结合方式，加强对重大决策部署执行情况、旅游重大项目实施情况的检查，重点抓好项目工程建设领域腐败问题专项整治等工作的监督。在摸底排查工作中，集团开展自查清理的在建项目共有7个，其中自建项目4个，文体广旅局代管项目3个。向集团项目管理、施工和监理三方责任主体分别下发监督建议书4份，提出整改意见建议4条，推进效能问责。进一步对照查摆风险隐患，梳理集团各部门、子（分）公司廉政风险清单13份，发出D级（绿色）预警通知书4份、C级（蓝色）预警通知书1份，不断督促集团总部及各经营板块健全完善内部监督管理机制。
（四）围绕“核心”抓治理。结合了解掌握的情况和核心指标任务要求，制定了4个领域的专项治理工作计划，原定2至3月份开展宾馆酒店管理领域专项治理，按目前所掌握线索，根据群众举报情况，对前海宾馆问题线索进行了深入调查了解，发现案情复杂，现还在初步核查阶段。原定于4月份开展文化传媒领域、5月份开展投资领域（含固定资产投资、项目投资、股权投资）、6月份开展招投标领域专项治理只能延后办理，力争年底前完成核心任务指标。
（五）围绕“教育”抓警示。自3月底以来，集团根据中央、兵师纪委监委开展纪检监察干部队伍教育整顿实施方案，按照兵师纪委监委部署要求，结合实际制定了集团纪检干部队伍教育整顿实施办法，以每周五“内燃课堂”为载体，严格落实“第一议题”制度，由集团党委书记和纪委书记第一时间带头传达学习党中央和***总书记重要讲话、指示批示精神及自治区、兵团和师市纪委有关重要会议精神等30余项规定必学内容。制定了文旅集团纪检干部队伍教育整顿细化任务清单，开展了纪检干部的党章X纪法规等理论知识专题学习研讨与体会分享，并组织全体党员、管理人员和纪检工作人员参观红色教育基地1次，组织参加主题党日活动3场次，观看警示教育片7场次，党支部书记上党课7场次，
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